Homilador ayollar uchun Ish

Ish va u bizning mavjud bo'lishi uchun zarur bo'lgan moddiy tovar etib yordam beradi, chunki mansab hayotimizda juda muhim ahamiyatga ega. Bugungi dunyoda, erkaklar va ayollar, ularni erishish uchun teng bo'lgan emas, balki ularning, albatta, bir oilada asosiy "Uyga non olib keluvchi" edi, lekin kimdir - keyinchalik. Erkaklar ko'pincha uning nafaqaga qadar, qoida tariqasida, muassasa beri martabaga boshlanadi va. Ayollar homiladorlik va bola-tarbiyasi davomida ishdan "dindan" qilinadi. Lekin tug'ilgan gacha ishlaydi kim adolatli jinsi ba'zi bor.

Homilador ayollar uchun ish qiladi xususiyatlari qanday ko'rib chiqaylik. Qanday qilib ular ixtilof va homilador ona uchun nima omillar tashqariga qarash. ijobiy tomoni - homilador ayollar uchun ish ularni yanada dadil his qilish imkonini beradi, deb, Fit va faol hayot tarzini saqlab qolish uchun, homiladorlik va tug'ruq bilan bog'liq bo'lgan keraksiz, bezovta fikrlari bilan chalg'itdi emas. Mamlakatimizda, qonun kasal izn beradi homiladorlik va tug'ish (onalik qo'y) homiladorlik taxminan 30 hafta. Lekin bu homilador ona oldingi 7 oy ish ritmini qoladi degani emas. Shuning uchun u kompaniya rahbariyati bilan ularning vaziyatni muhokama qilish va jadvaliga yanada sodiq barpo etish, darhol zarur.

Biz bir belgi Build lozim emas, shunday qilib, bolaning kelajakda sog'liqni saqlash, bir homilador ayol salomatligi va hissiy holatiga bog'liq ekanligini unutmasligi lozim.

Birinchidan, homilador ayollar uchun ish noqulay olib va, bundan tashqari, xavfli xarakterga ega bo'lmasligi kerak. Bu vazn ko'tarish, xavfli moddalar bilan aloqada, tez-tez Ish safarlariga bilan bog'liq bo'lsa, u homiladorlikning birinchi uch oyligida kamida bunday faoliyatini tark qilish kerak. Bu davrda tana, yangi holati tasdiqlanganidan ko'pincha unutuvchan shunday homilador ayollar, axloqsiz holati yangi xabardorlik va kamayadi intellektual qobiliyati bor. Lekin organlari bilan o'z vaqtida kelishuv turli tushunmovchiliklar oldini olish uchun yordam beradi.

Biroq, har bir rahbar yon berishga rozi. (Antenatal klinikada kutilmagan safari yoki bayram yuborish ish katta hajmini yaratish kecha rozi uzatish,) o'z iltimosiga ishdan ayol uni murakkablashtirib qiladi ataylab ish homilador ayollar uchun mos emas, deb ishonaman, va kishilar bor. Lekin bunday provokatsiya uchun beradigan va uni advokat bilan maslahatlashing afzaldir emas.

Bunday muammolar juda hal etiladi, shuning uchun ish beruvchi, faqat, chunki uning homiladorlik ayolni lavozimidan ozod mumkin emas. Bu aniq vaqtingizni ajratish kerak. Bu kompyuterda harakatsiz ishlash, o'z ichiga oladi bo'lsangiz, imkon kamida bir necha daqiqa toza havodan nafas olish bo'lsa, qisqa tanaffus olib, ularning o'rinlaridan turib olish kerak. Snacks va choy tavsiya qilinmaydi. Bu ovqat xonasida tushlik uchun borish yoki uyda sho'rva olib yaxshiroqdir. Biz asab bo'lma va ovozingni ko'tarib emas, qiyin vaziyatlarda ichiga olish uchun emas, balki harakat qilish kerak.

eslash asosiy narsa homilador ayollar uchun ish tanglikni olib va salomatligiga salbiy ta'sir ko'rsatishi mumkin, deb hisoblanadi. U uzoq uydan emas va piyoda o'rniga jamoat transportida unga olish imkoniga ega bo'lsa, u erta borib yurish yaxshi bo'ladi. Keyin faol hayot tarzi homilador ona salomatligi uchun foydalidir. birinchi bola uchun qo'y ustidan hali, juda tez-tez ikkinchi homiladorlik yuz beradi. Bu holda, yangi qog'oz kompaniyasi qilish, va birinchi homiladorlik va tug'ish ta'tili farovonlik, ikkinchi boshlash uchun kerak.

bir ayol ishga borish uchun vaqt bor edi va ikkinchi marta homilador bo'lib qolgan bo'lsa, u tug'ilgan ruxsatisiz va 30 hafta beriladi. Shunday bo'lsa-da ishga yoki yo'q homiladorlik paytida, har bir ayol o'zi uchun qaror qabul qiladi. to'g'ri amalga bo'lsa, u to'liq mos keladi. Homiladorlik davrida Mehnat moddiy mamnuniyat, balki hissiy ishonch nafaqat keltirur. Asosiy narsa o'z sog'ligim va muvaffaqiyatli bo'lishi uchun!