Nima bola parvarishlash uchun puli hajmi bo'ladi

Rossiya Federatsiyasi yangi fuqarosi tug'ilgan aslida Rossiya qonun hujjatlarida nazarda tutilgan turli imtiyozlar orasida, to'lov bola parvarishlash uning yil ijrosi va bir yarim yilgacha dam olish oxirida, berilgan homiladorlik va tug'ish ta'tillari quyidagicha oylik o'rtacha foyda, degan ma'noni anglatadi. Bundan tashqari, shuningdek, federal va bir martalik to'lov yo'q , mintaqaviy byudjetlar, onalik kapitalini foydalanish variant. Biroq, hayot, jamiyat, yangi a'zosi birinchi oylarida, u ota-onalari uchun muhim oylik moliyaviy yordam bo'ladi. majburiy ijtimoiy sug'urta dasturida ishtirok onalar, ya'ni, FSS (t.e.Fond ijtimoiy sug'urta) transferlar o'tkazish uchun ish joyida ishlagan va kim qilganlar, o'rtacha daromad 40 foiz miqdorida oylik kompensatsiya olish huquqiga ega ish o'tgan yili qabul qildi.
2011 yil noyabr oyida federal qonun to'lovlar uchun pastki va yuqori pol haqida ma'lumot beradi №371-FZ, qabul qilindi. Qonunga ko'ra, 2012 yilda bolalar parvarishlash uchun minimal ruxsat 2011 indeksi bilan bog'liq tizzasiga qilindi va men-chi, bola uchun 2326 rubl va ikkinchi va undan keyingi bola 4651 rublni tashkil etdi. o'tgan yilning indeksatsiya koeffitsienti o'rtacha bilan bog'liq 6% ni tashkil etdi inflyatsiya darajasi, rasmiy tashkil etilgan.

Bu holda to'lov maksimal mumkin hajmi yangi sxemasi ostida 2011-yilgacha kuchga imtiyozlar hisoblash eski tartibda, 13 833 rubl oshmaydi, hisoblash hisobga oladi o'rtacha ish haqi o'tgan 2 yil davomida, bola parvarishlash to'lovlar uchun maksimal mumkin qiymati tezligini oshmasligi mumkin 14 625 rubl 32 tiyin ham.

Ro'yxatdan va imtiyozlar transfer chaqaloqning ota-onalar har qanday ish beruvchi bilan hisoblanadi. Bu holda, ota-ona, yangi yoki olti yil davomida bola tarbiyasiga ustama maksimal hajmini ta'minlaydi eski tartibda, ko'ra hisoblash uchun so'rov ko'rsatish uchun eng yaxshi bo'lgan bir bayonot yozish kerak

qo'llash bilan bir qatorda yangi tug'ilgan va katta bolalar kabi Tug'ilgan sertifikatlar nusxalarini, har qanday bo'lsa hamrohlik.

oila iroda kimga orqali ota-ona, bir oylik ustamalar berish bo'lsa, 2 yoki undan ko'p ish o'rinlari, ish beruvchilar har qanday ota-ona xohishiga ko'ra amalga to'lovlar uchun qo'ng'iroq bor.

Oylik ruxsat: 2012 yilda chegara qiymatlari

bandlik, ijtimoiy sug'urta fondiga ajratmalar, yoki boshqa har qanday yo'l bilan, qilgan Agar yo'q bo'lsa, keyin ota-ijtimoiy tarmog'ini ostida majburiy sug'urta qilish lozim bo'lmagan shaxslar uchun amal qiladi. Bu holda, foyda bola parvarishlash minimal tenglashtirilgan bo'ladi.

ota-onalar ijtimoiy sug'urta jamg'armasi bordro va ajratmalar aks ettirilgan tashkil mintaqaviy omil bilan joylarda bola (lar) bilan yashayotgan bo'lsangiz chaqaloq parvarishlash to'lovni hisoblab qachon, darajasi hisobga olinadi.

Ehtimol, onasining holda foyda dizayn, to'lanadigan har oyda, chaqaloq parvarishlash uchun ta'til ularning turar joy davomida o'tgan homiladorlikdagi va post-Natal qo'y va vaqtida tashkilotning tugatilishi tufayli ishdan edi onalar uchun, "ishsiz" holati bir yarim yoshga yetib.

onam va hokazo egizak, arzon, tuqqan bo'lsa, bu ruxsat boshlanishi polutoragodovalogo yoshga qadar har bir kishi uchun beriladi. o'rtacha yillik daromad 100% - to'lov bu turi uchun maksimal ruxsat qiymati yo'q. bola parvarishlash uchun minimal hajmi ruxsat foydalari tug'ilgan bolalarning har biri uchun eng kam ish faoliyatini har Yani hisoblab chiqilgan.

shaxs ijtimoiy sug'urta qilish mumkin emas edi, agar qaerda, borish uchun.

Yordam ro'yxatidan o'tkazilgan joydagi ijtimoiy muhofaza qilish bo'limi amalga qilish. Onalar, har qanday ta'lim muassasasida o'quvchilar o'rganish, ularning o'rniga orqali foyda olish. Bu holda, nafaqalar to'lash faqat non-tushgan taqdirda amalga oshiriladi ishsizlik nafaqalar ota-ona. Rozilik bunday holatda bola parvarishlash uchun mumkin bo'lgan eng kam qiymati bo'ladi.